Форум Доноров

16 ноября в Москве подвели итоги V всероссийского исследования по корпоративной благо­твори­тель­ности и вручили награды самым эффективным компаниям по итогам их деятельности в 2011 году.

«Лидеры корпоративной благо­твори­тель­ности» — единственный в России проект, полностью направленный на поддержку, развитие и продвижение идей корпоративной благо­твори­тель­ности. Результатом ежегодного исследования является ренкинг, в который попадают только компании с системным подходом к благо­твори­тель­ности – лидеры сектора. Независимое жюри оценивает анкеты компаний по целому ряду критериев, включая четкость стратегии и ее связь с целями бизнеса, организация управления и подходы к реализации программ, оценка достигнутых результатов и информационная открытость. Кроме того в рамках проекта определяются победители конкурса программ в четырех специальных номинациях. Всероссийский проект пятый год подряд реализуется деловой газетой «Ведомости», международной сетью аудиторско-консалтинговых фирм PwC и Некоммерческим партнерством грантодающих организаций «Форум Доноров».

Общее количество участников V Ежегодного исследования 2012 года – 52 организации. Общий объем средств, который компаний — участники проекта потратили на поддержку различных благо­твори­тель­ных инициатив в 2011 году, составил 11,8 млрд. рублей. В исследовании могли принять участие российские и международные компании, осуществляющие свою благо­твори­тель­ную деятельность на территории РФ с оборотом более 300 млн.рублей в 2011 году.

Десятка победителей 2012 года:

1. Акционерная финансовая корпорация «Система»
2. ЗАО НПК «Катрен»
3. ОАО «Авиационная компания «ТРАНСАЭРО»
4. Сахалин Энерджи Инвестмент Компани Лтд.
5. ОАО «Трубная Металлургическая Компания»
6. Объединенная Компания РУСАЛ
7. ОАО «Холсим (Рус)»
8. ОАО «Мобильные ТелеСистемы»
9. ЗАО УК «Петропавловск»
10. ОАО «БАНК УРАЛСИБ»

На церемонии состоялось объявление победителей отраслевых субренкингов. Победители в субренкинге «Финансовый сектор»: 1 место — ОАО «БАНК УРАЛСИБ», 2 место — ООО «Группа АБСОЛЮТ», 3 место — ООО «Дойче Банк». Победители в субренкинге «Сектор розничной торговли и производства потребительских товаров»: 1 место — ЗАО НПК Катрен, 2 место — ОАО «Компания «М.Видео», 3 место — ООО «Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия». Победители в субренкинге «Сектор промышленных товаров и услуг»: 1 место — ОАО АФК «Система», 2 место — ОАО «Авиационная компания «ТРАНСАЭРО», 3 место — ОАО «Холсим (Рус)». Победители в субренкинге «Промышленный сектор»: 1 место — ОАО «Трубная Металлургическая Компания», 2 место — Объединенная Компания РУСАЛ, 3 место — ЗАО УК «Петропавловск».

В 2012 году газета «Ведомости» учредила специальный приз — «За наибольший прогресс». Он вручается компании, которая поднялась на наибольшее количество мест в ренкинге по сравнению с результатами прошлого года. Победителем этого года стала компания ОАО «Мобильные ТелеСистемы».

В конкурсе программ определены победители в четырех номинациях. «Лучшая программа (проект), способствующая развитию местных сообществ и улучшению социального климата в регионе присутствия компании» (номинация Министерства экономического развития РФ): победитель — ОК «РУСАЛ» с программой «Территория РУСАЛа», лауреаты — Фонд «Петропавловск» и Банковская группа ЗЕНИТ. «Лучшая программа (проект), раскрывающая политику корпоративной благо­твори­тель­ности и принципы социальных инвестиций» (номинация Российского союза промышленников и предпринимателей): победители — ОАО «Минерально-химическая компания «ЕвроХим» с программой «Инкубатор профессиональных компетенций: карьерный лифт для региональной молодежи» и ОАО «Северсталь» с программой «Некоммерческое партнерство «Агентство городского развития», лауреаты — Сахалин Энерджи Инвестмент Компани Лтд, ОАО «МЕТАЛЛОИНВЕСТ», ОАО «БИНБАНК», ООО «Крафт Фудс Рус». «Лучшая программа (проект), способствующая развитию волонтерства в России» (номинация Комиссии по вопросам развития благо­твори­тель­ности и волонтерства ОПРФ): победитель — Сахалин Энерджи Инвестмент Компани Лтд с программой поддержки общественных инициатив сотрудников «Спешите делать добро», лауреаты – МТС и Х5 Retail Group. «Лучшая программа (проект), способствующая вовлечению молодежи в социально-экономическое развитие регионов РФ» (номинация Международного форума лидеров бизнеса, IBLF): победитель — ОАО «Сибирская угольная энергетическая компания» с программой «Трудовые отряды СУЭК», лауреаты — ОАО АФК «Система» и En+ Group.

Первой компанией, подавшей заявку на участие в конкурсе 2012 года, стала BP Russia. 9 компаний впервые приняли участие в проекте. 7 компаний являются постоянными участниками проекта. Всего за пять лет проекта в нем приняли участие 117 компаний.

На церемонии состоялась презентация «Сборника лучших практик компаний в области благо­твори­тель­ности и социальных инвестиций». Его получил каждый участник мероприятия. Сборники выпускаются Форумом Доноров ежегодно и демонстрируют лучшие для тиражирования примеры благо­твори­тель­ных программ и проектов компаний – победителей номинаций.

Прочитать о победителях прошлых лет и скачать все предыдущие выпуски «Сборников лучших кейсов» можно на сайте Форума Доноров.
Документы исследования также на сайте газеты «Ведомости»
Страница проекта в социальной сети Facebook

Глеб Прозоров, управляющий директор газеты «Ведомости»: «Главный итог 5-летнего существования ренкинга корпоративной благо­твори­тель­ности, на мой взгляд, заключается в том, что нам удалось привить молодому российскому бизнесу понимание того, что наличие у компании политики корпоративной благо­твори­тель­ности не только необходимо, причем необходимо как обществу, так и самой компании, но и нормально. И ничуть не менее важно, чем платить налоги, или инвестировать в собственное развитие».

Анна Аристова, руководитель проекта «Лидеры корпоративной благо­твори­тель­ности» от PwC:
«Год из года мы совершенствуем проект, развиваясь вместе с ним, укрепляем наши отношения, инициируем новое, совершенствуя старое. Самая великая ценность «Лидеров» — это тесное партнерство с Форумом Доноров и Ведомостями. Наше тройное сотрудничество делает ренкинг столь уникальным. «Лидеры» – это группа энтузиастов и профессионалов, сопереживающих делу, прислушивающихся к мнению сопартнеров, и, в первую очередь, участников проекта: жюри, участники, СМИ. Такое партнерство, перерастающее в крепкую дружбу, делает проект гибким, профессиональным и прозрачным. Я выражаю свое признание своим партнерам: Форуму Доноров и Ведомостям. Вы отличная команда».

Наталья Каминарская, Исполнительный секретарь Форума Доноров: «Лидеры корпоративной благо­твори­тель­ности – это уникальный проект. Каждый из организаторов внес в его создание и выполнение свои профессиональные компетенции, и это – главная причина успеха проекта и доверия к нему со стороны его участников и всех заинтересованных сторон. Исследование этого года подтвердило, что экономический кризис, оказавший значительное влияние на объемы корпоративной благо­твори­тель­ности, фактически преодолен. Мы продолжим обсуждение различных подходов к корпоративной благо­твори­тель­ности и определение лучших практик компаний в этой сфере и в будущем».

Комментарии и подробности по телефону Оргкомитета: +7 499 978 5993 или почте corporateleader@donorsforum.ru